Caritasverband der
Diözese Görlitz e. V.

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 Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Caritas-Sozialstation St. Hedwig, Görlitz

Image 3. Quartal 2025
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Sind Sie eine erfahrene Pflegefachkraft mit Führungskompetenz und möchten Verantwortung übernehmen? Für unser engagiertes Team in der Caritas-Sozialstation St. Hedwig in Görlitz mit den Bereichen häusliche Krankenpflege, hauswirtschaftliche Versorgung, Wohngemeinschaft demenziell Erkrankter und Tagestreff suchen wir eine weitere stellvertretende Pflegedienstleitung. In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie die Leitung bei der Organisation, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Pflegeangebote. Wenn Sie Ihre Expertise in einer verantwortungsvollen Führungsposition einbringen möchten und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung
  • Mitorganisation der Leistungs-, Touren- und Dienstplanung
  • Fachliche Planung der Pflegeprozesse und kontinuierliche Anpassung
  • Kontrolle und Sicherstellung einer optimalen qualitativen Versorgung
  • Fachliche Anleitung von Mitarbeitenden
  • Kooperation mit Angehörigen, Ärzten, Behörden und Kostenträgern

    Ihr Profil

    • Abgeschlossene Berufsausbildung mit staatlicher Anerkennung als Krankenschwester/Krankenpfleger oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder als Altenpfleger/in oder als Pflegefachfrau (m/w/d) sowie Berufserfahrung
    • Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß §71 SGB XI wünschenswert
    • Engagierte und gewissenhafte Arbeitsweise
    • Motivierende und empathiefähige Persönlichkeit
    • Identifikation mit dem Leitbild des Caritasverbandes
    • EDV-Anwenderkenntnisse
      • PKW-Führerschein Klasse B

      Was wir bieten

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      Attraktive Vergütung
      Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Finanzielle Extras wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
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      Weitere Vorteile
      Mindestens 32 Tage Erholungsurlaub
      Bikeleasing
      Dienstfahrzeug
      Unbefristeter Arbeitsvertrag
      Attraktive Fort- und Weiterbildungen
      Wahl des Beschäftigungsumfangs in Teilzeit oder Vollzeit
      Freistellung vom Tourendienst
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      Vertrauensvolles Miteinander
      Wir bieten einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem kollegialen und aufgeschlossenen Leitungsteam, das sich über Verstärkung freut.
      Caritas Kampagne 2025: Caritas öffnet Türen
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